Cel i Korzyści

Istota Pracy w systemie Indywidualnym „ One on One”:

Coraz częściej mam tę przyjemność pracy w systemie indywidualnym, z osobami, które:

  • Potrzebują wsparcia w realizacji planów zawodowych
  • Chcących podnieść poprzeczkę w samorozwoju
  • Poszukujących równowagi osobisto-zawodowej

Coaching przynosi wiele korzyści. Pomaga miedzy innymi w:

  • Rozwiązywaniu problemów związanych z kontaktami interpersonalnymi
  • Delegowaniu zadań
  • Zwiększeniu osobistego wpływu
  • Rozwiązywaniu sytuacji konfliktowych i stresogennych
  • Planowaniu i organizowaniu
  • Skutecznym metodom zarządzania czasem

Efektem pracy w coachingu jest najczęściej zmiana. Czasem przyjrzenie się swojej skuteczności, wydajności, upewnienie się w czymś, co przekłada się na uporządkowanie swoich myśli, poglądów, wartości. Przede wszystkim INTENCJĄ WSPÓŁPRACY Z COACHEM JEST ZAANGAŻOWANIE PODOPIECZNEGO do podjęcia nowych często nieznanych do tej pory sposobów, metod zachowań, co bezpośrednio wpływa na wzrost motywacji i inspirację do działania.